Сотрудник находится в командировке в субботу. Нужно ли платить суточные в двойном размере?
При нахождении в командировке в выходные дни суточные должны начисляться в обычном размере, если иное не установлено коллективным трудовым договором или локальным нормативным актом
То есть это выплата, носящая компенсационный характер.
Так как суточные не являются оплатой труда, не требуется выплачивать суточные в повышенном размере в выходные дни.
Приведенное выше правило диспозитивно, то есть если нужно, то можно установить иные правила. Размер суточных может быть установлен в коллективном трудовом договоре или локальном нормативном акте. (п 11 постановления правительства РФ от 13.10.2008 номер 749), где можно задать, например, повышенные суточные при нахождении в командировке в субботу.
Спасибо.
Антон Шишков