Похоже на то, что работодатель посчитал сумму больничного исходя из МРОТ.
По состоянию на момент выплаты больничного МРОТ = 4330 руб. (ст. 1 Федерального закона от 24.06.2008 N 91-ФЗ)
Пособие по временной нетрудоспособности в 2010 году вычислялось как период болезни, исчисленный в календарных днях, умноженный на средний заработок.
Средний заработок считается за последний год работы, а в случае если целый год не отработан - за отработанный период.
Соответственно, Ваш работодатель при расчете размера среднего должен был быть учесть сумму среднего заработка по предыдущим местам работы тоже.
Не исключено, что сведениями о среднем заработке на предыдущих местах работы работодатель не располагал, соответственно использовал для расчета МРОТ. Кроме этого, не исключено, что в трудовом договоре была отражена не вся заработная плата, а только ее часть, например, в размере МРОТ.
Кроме этого, в определенных случаях размер пособия может быть уменьшен (эти случаи должны быть отражены в больничном листе).
Можно сделать следующее:
- Спросить у работодателя, как проводился расчет суммы пособия по временной нетрудоспособности.
- Взять справку 2-НДФЛ с предыдущего места работы, трудовой договор и больничный лист и посчитать самостоятельно размер пособия по временной нетрудоспособности. Если полученное значениебудет отличаться от фактически
О нас